企業文化
打造國內高端潤滑油脂品牌
在潤滑油脂領域里，我們要向國際高端潤滑油脂品牌企業看齊，把泰克打造成為國內高端潤滑油脂企業。我們要成為潤滑油高地一青松，基業長青，永續發展。
潤利企業，潤益員工，潤澤社會
創造利潤是企業的天職，企業發展離不開利潤，我們要做良性循環發展的企業，做有益于員工、有益于客戶的企業，做有擔當、能回報和奉獻社會的企業。
誠信為本，創新為魂
誠信，是我們泰克的立身之本；創新是我們泰克發展的不竭動力和源泉。
和客戶成一體，與客戶共成長
客戶的感受，也是我們自己的感受；我們要和客戶融成一體，在奮力追求幸福生活的征程上，共同成長。
精益求精，追求更好
我們要弘揚工匠精神，為客戶提供優質產品和服務，追求和實現高質量的卓越發展，為打造國內高端潤滑油脂企業奠定堅實基礎。
潤滑引擎，續航致遠
創新是泰克發展的引擎，泰克是創新的產物，緣于泰克的“發動”和潤滑油，泰克人最知引擎的重要性和創新的重要性。
麻痹與麻煩同姓，僥幸與不幸同名
安全事故多是可以防范的，生產過程中，如有麻痹的狀態，僥幸的心態，規范的事情就做不到位，就可能引發安全事故，帶來麻煩和不幸。
泰克好，員工好；員工好，泰克更好
泰克與員工是利益共同體，泰克的良好發展與良好氛圍，助就了員工的良好發展和快樂工作；員工的良好發展和快樂工作，又促進了泰克的良好發展，從而形成了良性的循環提升關系。
用生機防危機，變危機成轉機
沒有生機，就有危機。危機時常伏，機遇瞬間過。我們要營造和保持勃勃生機，去預防危機，要用智慧去應對危機，并及時轉化為良性發展的機遇。
包容、感恩、創新、奉獻
包容：融合文化，融通情感。感恩：感恩社會，感恩客戶。創新：不斷創新，有效創新。奉獻：奉獻智慧，奉獻汗水。
求真務實，雷厲風行
我們始終從實際出發，果斷、科學決策，齊心、高效執行。
市場無邊，營銷有道
改革越深入，市場越開放，我們要在穩固原有市場的基礎上，及時掌握和運用先進、適用的營銷技巧、方法，廣泛而深入地拓展市場通道和客戶渠道，突破、跨越式前行，不斷開創市場新天地。
管理皆有度，一點不含糊
管理，就是管人理事，管理，離不開規范與制度。我們執行規范與制度，執行各項計劃，從每一天的“點名”開始，都不含糊，持續推進精細管理，管好每件事，用好每滴“油”，讓企業的“人”和“事”都運轉在最佳狀態或程度。
兼容并蓄，厚積薄發
有容乃大，通過文化的融合、創新的融合、情感的融通，不斷增強和保持企業的凝聚力、向心力和發展后勁。
開卷有益，豐潤人生
機械設備需要不斷潤滑，人生需要不斷充電，我們要多看書，看好書，勤學習、善學習，讓學習成為習慣，使自己的人生更加豐富、滋潤。
節約一分錢，就增一分利
成本低一點，利潤高一點。全體員工立足崗位，以崗位主人翁的姿態，在成本上多節流，讓企業利潤少流失、多提高。
